Këtu vjen festa e ditëlindjes një herë në çerekpërsëri. Për të rritur kohezionin e brendshëm dhe intimitetin e punonjësve, kompania jonë forcon ndërtimin e "shtëpisë", lejon punonjësit të shfaqin plotësisht veten e tyre, realizon ndërveprimin midis drejtuesve dhe punonjësve, pasuron rezervën e punonjësvejeta koha, u jep punonjësve një mundësi komunikimi ballë për ballë dhe përmirëson kolegët' unitetin. Our colleague of Departamenti i Burimeve Njerëzorembajti një festë ditëlindjeje për punonjësit e kompanisë më 27 shtator 2022. Tyjet e ditëlindjes hose që morën pjesë në festën e ditëlindjes janë LiYunqi, Hu Liron, TangWenge, ZengDunru, LiYtingëllon, WuMeiti, WuGuixian, ZengYiming, HuGduke u përdorur, Lu Xiangcou, ZhangCailian, Li Wanqing 12 gjithsej.Të gjithë yjet e ditëlindjes që marrin pjesë në festën e ditëlindjes mund të marrin 100 juanë në para, dhe torta ditëlindjesh dhe ushqime të ndryshme të përgatitura me kujdes nga kompania.
Para së gjithash, shefi ynë, zoti Limbajti një fjalim:a torta simbolizon një grup të bashkuar, një zemër rreh njëra pas tjetrës me qirinj të ndezur, zemra është e mrekullueshme për shkak të grupit dhe grupi është krenar për zemrën. Më pas së bashku këndojmë këngën e ditëlindjes për të bekuar yllin e ditëlindjess, dhe do të luajmë gjithashtu lojëra, aktivitete llotarie dhe do të hamë torta ditëlindjesh dhe ushqime së bashku.Më në fund, të gjithë yjet e ditëlindjes bëjnë një foto në grup së bashku, dhe më paswe mund të postoni dhe shpërndani.
Në përgjithësi, për kompaninë, festimi i ditëlindjeve për punonjësit është padyshim një dëshirë për të rritur kohezionin e kompanisë dhe për të reflektuar kujdesin ndajtonë drejtuesit e kompanisë për punonjësit.Në njëfarë kuptimi, ky lloj “menaxhimi i humanizuar” mund të nxisë entuziazmin e punonjësve.
Ditëlindja e punonjësit në tremujorin e tretë përfundoi me sukses në të qeshura.Gëzuar ditëlindjen të gjithë djemve të ditëlindjes!Ndërkohë,tpas tremujorit të katërt, ne do të organizojmë edhe festën e ditëlindjes për punonjësit.
Koha e postimit: Shtator-30-2022